Il s’agit de préparer les étudiants en début de master à faire face à plusieurs types de situations professionnelles, de l’embauche à la conduite de projets. Évaluation : contrôle continu, présence obligatoire et évaluation des activités dans chaque séance. Contenu des enseignements : Communication interpersonnelle : préparation aux entretiens d’embauche individuels & collectifs (diction, écoute, prononciation, rythme, volume, respiration, gestuelle). Veille documentaire dans le champ des métiers de la communication. Travail de groupe suivi d’un exposé (briefing et debriefing, Powerpoint). Communication de groupe (débat avec consignes et documents) : prise en compte de la distance verticale & horizontale. Prendre la parole devant un public, gestion du stress, gestion du conflit. Méthodologie pour un exposé de groupe : gestion de projet (évaluation)